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[중국읽기] 시진핑 시대의 상산하향 운동
유상철 중앙일보 중국연구소장 “지식청년은 농촌으로 내려가 빈농으로부터 재교육을 받아라”. 1968년 12월 22일 중국 공산당 기관지 인민일보(人民日報)가 전한 마오쩌둥(毛澤東)
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10명 중 2명은 출근에 1시간 이상 걸린다
국내 근로자 10명 중 2명 이상은 출·퇴근하는 데 두 시간 이상 허비하는 것으로 나타났다. 통근시간이 길수록 일에 대한 만족도는 떨어지고, 아예 직장을 옮기려는 근로자도 많았다
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“평택까지 못가” “교수도 못구해”…현장서 나온 ‘반도체 인력난’
윤석열 대통령이 7일 열린 국무회의에서 반도체 포토마스크를 보고 있다. [사wls 대통령실] “앞으로 10년간 최소 3만 명이 부족하다는 게 공통된 진단입니다. 일단 전공자
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[김동호의 세계경제전망] 청년 취업·소득 증대 없는 출산율 정책은 공염불
김동호 논설위원 ━ 한·중·일 '발등의 불' 인구 감소 최근 한·중·일 동북아 삼국은 과거 어느 때보다 경제의 불확실성이 크다. 경제 성장률이 둔화하고, 국가부채가 눈
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기업은 인력난인데, 외국인 박사 60% 취업정보 없어 탈 한국
━ 국내 300개 기업 대상 외국인 이공계 석ㆍ박사 인재 수요 조사 UST-한국과학기술연구원(KIST) 스쿨 외국인 유학생 다샤 부락. 벨라루스 출신으로 나노-정보융합
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"30·40대 여성 4명 중 1명은 1년 이상 비경제활동 상태"
30·40대 여성 넷 중 한 명은 1년 이상 장기 비경제활동 상태에 있는 것으로 조사됐다. 한국경영자총협회(경총)는 25일 발표한 '여성 고용 동향 및 개선과제' 보고서에서
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"과장밖에 못할 신입사원뿐" 70년대 삼성맨들이 준 충격 [김형석의 100년 산책]
김형석 연세대 명예교수 1970년대는 한국경제 도약의 시기였다. 기업들이 연수원을 갖고 사원교육에 열중했다. 기업체의 중견직원들과 대졸 신입사원을 위한 교육이 그렇게 왕성한 때는
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대학에 기대하는게 '싼 등록금'뿐...이대론 한국 전체 추락한다 [김진영이 고발한다]
대학 등록금은 10여 년째 동결 수준이다. 많은 학생들은 등록금 인하를 요구하고 있다. 그래픽=김영옥 기자 ■ 「 중앙일보 오피니언 기획 ‘나는 고발한다. J’Accuse.
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레고랜드 통째 빌렸다…"이래서 대감집 머슴" 부러움 산 회사
SK하이닉스가 지난달 29일부터 5월 1일까지 3일간 춘천 레고랜드를 단독으로 대관해 3만 여명이 참여한 '피크닉 데이' 모습. [사진 SK하이닉스] SK하이닉스가 강원도 춘천
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'월급 6백'인데 보너스 240만원…퇴직금은 6000만원? 8400만원?
3일 여의도 국회 앞에서 삼성전자 노동조합 공동교섭단 주최로 삼성전자 임금교섭 투쟁 승리를 위한 공동지원단 발대식 기자회견이 열리고 있다. [연합뉴스] 기본 연봉 7200만원
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연봉 1억6000만원 찍는다는데…회사 고발한 삼성 노조, 왜
삼성전자 노조 공동교섭단 소속 회원들이 2일 오전 서울 중구 서울고용노동청 앞에서 열린 '삼성전자와 노사협의회 불법 임금협상 고발 기자회견'에서 구호를 외치고 있다. [뉴시스]
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4차 산업혁명 시대, 일자리 ‘빅 미스매치’
━ SPECIAL REPORT 삼성전자는 최근 반도체 업무 경력 2년 이상 보유자를 대상으로 경력사원 채용 공고를 했다. SK하이닉스도 반도체 업무 관련성이 있는 5년 미
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[4차 산업혁명 시대, 일자리 ‘빅 미스매치’]“반도체 인력 양성, 서울대 교육 이념과 동떨어진 것 아니다”
━ SPECIAL REPORT 5G(5세대) 이동통신, 인공지능(AI)을 활용한 자율주행차, 사물인터넷(IoT) 등과 같은 첨단산업의 등장으로 반도체의 중요성은 이전보다
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[4차 산업혁명 시대, 일자리 ‘빅 미스매치’]스탠포드대 컴퓨터공학과 604명 늘릴 때, 서울대 15명 증원
━ SPECIAL REPORT 약 3대 7. 고등학생들이 선택한 문과대 이과 비율이다. 2018년 고교 문·이과 통합 이후 정확한 수치는 나오지 않지만, 일선 교육 현장의
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[4차 산업혁명 시대, 일자리 ‘빅 미스매치’]중국 AI인재 100만 명 육성 추진…대만 국가가 직접 반도체 인재 양성
━ SPECIAL REPORT 지난해 3월 중국 상하이에서 열린 반도체 박람회의 참석자들 모습. [연합뉴스] 지난해 말 중국은 18개 성(省)의 당서기를 교체했다. 당서기
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[4차 산업혁명 시대, 일자리 ‘빅 미스매치’]국경 없는 이공계 두뇌 모시기 경쟁…CEO까지 해외 날아가 취업 설명회
━ SPECIAL REPORT 지난해 10월 미국 샌프란시스코에서 ‘글로벌 포럼’을 주관한 김준 SK이노베이션 부회장이 해외 인재들에게 회사 비전을 소개하고 있다. [사진
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[4차 산업혁명 시대, 일자리 ‘빅 미스매치’]반도체 인력 수요 연 1만명인데, 대졸 전공자 20%도 안 돼…2차전지·로봇도 인재 가뭄 극심
━ SPECIAL REPORT 삼성전자의 화성 반도체 공장 15라인에서 연구원들이 생산 현황을 점검하고 있다. [사진 각 사] 삼성전자는 최근 온라인의 삼성 채용 홈페이지
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삼성전자, 올해 임금인상률 ‘9%’…대졸 신입 초봉 5150만원
삼성전자 서초 사옥. 연합뉴스 삼성전자 노사가 올해 평균 임금 인상률 9%에 최종 합의했다. 29일 업계에 따르면 삼성전자 노사협의회는 이날 오전 2022년 전 사원의 평
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[김원준의 미래를 묻다] 과학인재 허브 구축해 글로벌 패권경쟁 넘어야
━ 눈앞에 온 기술안보 시대 김원준 KAIST 기술경영전문대학원장 캐나다 토론토가 테크기업의 새로운 메카로 부상하고 있다. 애플과 아마존, 구글이 연구소를 개설한 데 이어
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MZ 퇴직 줄지었다…이창용도 지적한 한은 연봉 봤더니
이창용 한국은행 총재 후보자. [사진공동취재단] 이창용 한국은행 총재 후보자가 한은 직원들의 잇따른 퇴직 문제와 관련해 처우 개선 필요성을 언급했다. 이 후보자는 18일 국회
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역대급 연봉인상…LG맨도 웃다
서울 여의도 LG전자 사옥. [뉴스1] LG그룹 주요 계열사들이 잇따라 역대급 임금 인상을 결정하며 인재 지키기에 나섰다. 대기업들의 연봉 인상 경쟁은 지난해부터 눈에 띄게
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‘네카라쿠배’에 인재 빼앗길라, 대기업도 파격 ‘당근책’
━ 대기업 임금 대폭 인상 왜? ‘네카라쿠배(네이버·카카오·라인·쿠팡·배달의민족)’의 인기가 높아지자 이들 회사 입사를 위한 학원까지 생겼다. 서울의 한 취업완성 스쿨 수
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"대졸 초임 최대 7200만원" 파격카드…'삼전' 뺨치는 이 회사
충북 음성에 있는 DB하이텍 공장 모습. [사진 DB하이텍] 반도체 업계들이 경쟁적으로 '집토끼 지키기'에 나서고 있다. 삼성전자·SK하이닉스에 더해 DB하이텍도 '삼성급'으로
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[이은형의 슬기로운 조직생활] 왜 아빠휴직 의무화인가
이은형 국민대 국민인재개발원장·교수 “오 주임 말이야, 차기 과장감이라고들 했는데 사내 결혼하고 육아휴직 두 번 다녀오면서 만년 주임으로 주저앉았잖아.” 드라마 ‘기상청 사람