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![[JOBs] (60) 국민은행 - 희망 입금기, 행복 출금기](https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/200704/htm_2007040918301850005400-001.JPG/_ir_410x230_/aa.jpg)
[JOBs] (60) 국민은행 - 희망 입금기, 행복 출금기
서울 여의도 국민은행 본사 영업점 자동화기기 앞에서 국민은행 행원들이 포즈를 취했다. 왼쪽부터 홍준희·고재섭·정호정·최지현·김민애씨. [사진=최승식 기자] 한국의 국가신용등급과 동
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새해부터 이렇게 달라져요
새해를 맞아 꼭 챙겨봐야 할 것이 생활 주변에서 달라지는 제도들이다. 올해는 특히 부동산.소득공제 등과 관련해 달라지는 법규가 많다. 이런 제도를 잘 알아두면 재테크에도 큰 도움이
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내년 5·31 지방선거 … 미리 본 정치 기상도
지방발 물갈이 태풍 … 중앙까지 불까 내년 5월 31일 치러질 제4회 지방선거는 지방 정치권력 개편의 신호탄이다. 우선 공직선거법에 3선까지만 연임을 허용하는 조항에 따라 12년
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[열린사회 NGO] 열심히 봉사한 그대 재충전 떠나라
시민단체의 활동가들이 지쳐가고 있다. 우리 사회에 시민단체가 본격적으로 선보인 시기는 1980년대 후반. 89년 창립된 경실련 등 수천개에 불과했던 단체들의 수는 최근 2만여개로
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"정치인 덕목은 첫째도 사명감, 둘째도 사명감"
2004년 갑신년이 ‘정치 개혁의 원년’이 될 수 있을까. 지난 한 해 대선자금 수사 등 각종 정치자금비리 소식과 ‘방탄 국회’의 뻔뻔함에 질린 국민에게 2004년 벽두 신선한 충
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복리후생 확 늘려 우수인력 꽉 잡는다
글로벌 기업들이 임직원들을 위한 복리후생 제도에 부쩍 신경을 쓰고 있다. 고급 인재를 효과적으로 영입하거나 잡아둠으로써 시장에서의 경쟁력을 확보하기 위해서이다. 뿐만 아니라 최근
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[새해부터 달라집니다] 교육
◇ 중학교 의무교육 실시=전국 중학교 신입생의 입학금.수업료.교과서 대금 전액 면제. 초등학교와 중학교에 유급제 도입. ◇ 만 5세 어린이 무상교육 확대=전국 법정 저소득층.농어촌
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외국기업들 직원 기살리는 다양한 제도 마련
경기침체에도 불구하고 주한 외국기업들이 컴퓨터 무상공급.장기 출산휴가.성과배분 등 다양한 방법으로 직원들의 기(氣)살리기에 나서고 있다. 온.오프라인 북클럽(서점)을 운영하는 베텔
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전 사원 가정에 PC지급…외국기업들 직원 '기 살려'
경기침체에도 불구하고 주한 외국기업들이 컴퓨터 무상공급.장기 출산휴가.성과배분 등 다양한 방법으로 직원들의 기(氣)살리기에 나서고 있다. 온.오프라인 북클럽(서점)을 운영하는 베텔
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외국기업들 직원 기살리는 다양한 제도 마련
경기침체에도 불구하고 주한 외국기업들이 컴퓨터 무상공급.장기 출산휴가.성과배분 등 다양한 방법으로 직원들의 기(氣)살리기에 나서고 있다. 온.오프라인 북클럽(서점)을 운영하는 베텔
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상의, "모성보호법안 신중추진" 재차 강조
정부와 재계가 출자총액 제한제도 등 각종 규제철폐 여부를 놓고 갈등을 빚고 있는 가운데 대한상의(회장 박용성)가 여당이 7월 시행을 적극 추진중인 모성보호법의 재고를 또 다시 주장
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SK 1년간 유급 안식휴가 실시
SK㈜의 부장.임원들은 올해부터 본격 시행된 '안식휴가' 에 잔뜩 기대를 걸고 있다. 이 회사의 '안식휴가' 는 10년 이상 근속한 임직원을 대상으로 1년 동안 연봉 전액을 지급하
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SK 1년간 유급 안식휴가 실시
㈜SK의 부장.임원들은 올해부터 본격 시행된 '안식휴가' 에 잔뜩 기대를 걸고 있다. 이 회사의 '안식휴가' 는 10년 이상 근속한 임직원을 대상으로 1년 동안 연봉 전액을 지급하
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[2001년 예산안 주요내용]
내년 세출예산은 지식정보화시대 성장인프라 확충과 더불어사는 사회구현을 위한 생산적 복지체계 구축에 우선을 두고 편성됐다. 남북정상회담 이후 남북교류협력을 뒷받침하는 예산편성도 특징
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[마이너리티의 소리] 우리 모두의 몫 '모성보호'
우리나라 여성들의 경제활동 참가율은 49%, 양적으로는 선진국 수준에 육박하고 있다. 그러나 그 내용을 보면 참담하기 그지 없다. 임시직.파견직.파트타임직 등 비정규직 근로자의 7
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경총, "모성보호제 과도-기업부담 가중"
한국경영자총협회는 정부여당이 산전.후 휴가 확대, 육아휴직급여 신설 등을 통해 모성보호 관련 제도를 강화하기로 한데 대해 기업부담을 가중시킬 우려가 있다며 반대한다고 21일 밝혔다
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영세사업장 국내 노동자 처우개선 시급
국내 근로자들이 영세 사업장에서 외국인 산업연수생보다 열악한 환경 아래 일하는 것으로 조사됐다. 중소기업협동조합중앙회가 최근 외국인 산업연수생과 종업원 5명 미만 영세사업장 근로자
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사원복지에 관심쏟는 벤처기업 늘어나
야전침대와 컵라면으로 비유되는 벤처기업들의 열악한 업무환경이 대폭 개선될 조짐이다. 최근들어 우수 사원을 확보하고 창의력을 높이기 위해 일반 기업과 마찬가지로 사원복지에 주력하고
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벤처기업들의 기발한 사기진작책
"울긋불긋 머리를 염색하면 월급 5%를 포상으로지원합니다" 벤처기업들이 사원들의 사기 진작 및 아이디어 창출을 위해 시행하고 있는 기발한 지원책들이 관심을 끌고 있다. 맞춤형 웹브
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벤처기업들 톡톡 튀는 인사·복지 도입
벤처기업들이 이색적인 인사.복지 제도를 잇달아 도입해 기존의 경영기법에 새 바람을 불어넣고 있다. 1년동안 사업부문을 맡아 성과가 인정되면 사장으로 승진할 수 있는 '인턴CEO 제
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"역시 벤처" 톡톡 튀는 인사·복지
벤처기업들이 이색적인 인사.복지 제도를 잇달아 도입해 기존의 경영기법에 새 바람을 불어넣고 있다. 1년동안 사업부문을 맡아 성과가 인정되면 사장으로 승진할 수 있는 ''인턴CEO
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벤처기업들 톡톡 튀는 인사·복지 도입
벤처기업들이 이색적인 인사.복지 제도를 잇달아 도입해 기존의 경영기법에 새 바람을 불어넣고 있다. 1년동안 사업부문을 맡아 성과가 인정되면 사장으로 승진할 수 있는 '인턴CEO 제
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벤처기업들 톡톡 튀는 인사·복지 도입
벤처기업들이 이색적인 인사.복지 제도를 잇달아 도입해 기존의 경영기법에 새 바람을 불어넣고 있다. 1년동안 사업부문을 맡아 성과가 인정되면 사장으로 승진할 수 있는 '인턴CEO 제
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SK㈜, 안식휴가제 시행
국제통화기금(IMF) 관리체제 이후 직장인 사회에서 사라졌던 안식휴가제가 다시 등장했다. SK㈜는 올해 중 10년 이상 근속한 사원 10여명을 선발, 1년간 유급 휴가를 주는 `안
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