![[단독]文청와대 출신 100명 치맥…"시점 미묘하다" 말 도는 까닭](https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202407/04/c34d9a9b-b782-40b2-b34b-26289d7c7f10.jpg.thumb.jpg/_ir_432x244_/aa.jpg)
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[인수위 출범 한달] 下. 사회정책 점검
대통령직 인수위는 지난 한달간 사회 분야의 정책을 무수히 쏟아냈다. 이에 따라 많은 사람들은 "이대로만 된다면 곧 복지 선진국이 될 것"이라며 희망에 부풀기도 했다. 그런가 하면
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공무원 봉급 민간기업 96.8%로
1일부터 공무원 보수가 총액 기준으로 6.7% 올랐다. 중앙인사위원회(위원장 金光雄)는 이를 주요 내용으로 한 '공무원 보수와 수당 등 개정안'이 국무회의에서 확정됨에 따라 이날
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공무원 봉급 민간기업 96.8%로
1일부터 공무원 보수가 총액 기준으로 6.7% 올랐다. 중앙인사위원회(위원장 金光雄)는 이를 주요 내용으로 한 '공무원 보수와 수당 등 개정안'이 국무회의에서 확정됨에 따라 이날
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공적자금 투입 은행 임금인상 부적절
이상용 예금보험공사 사장은 24일 한빛.조흥.서울은행 등 공적자금이 투입된 은행들의 임금인상 문제와 관련, "경영 정상화가 가시화하지 않은 시점에서 이번 임금인상 조치는 적절하지
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공적자금 투입 은행 임금인상 부적절
이상용 예금보험공사 사장은 24일 한빛.조흥.서울은행 등 공적자금이 투입된 은행들의 임금인상 문제와 관련, "경영 정상화가 가시화하지 않은 시점에서 이번 임금인상 조치는 적절하지
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예보공 사장 "공적자금 투입 은행 임금인상 부적절"
이상용 예금보험공사 사장은 24일 한빛.조흥.서울은행 등 공적자금이 투입된 은행들의 임금인상 문제와 관련, "경영 정상화가 가시화하지 않은 시점에서 이번 임금인상 조치는 적절하지
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예보공 사장 "공적자금 투입 은행 임금인상 부적절"
이상용 예금보험공사 사장은 24일 한빛.조흥.서울은행 등 공적자금이 투입된 은행들의 임금인상 문제와 관련, "경영 정상화가 가시화하지 않은 시점에서 이번 임금인상 조치는 적절하지
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상의, 근로시간단축 도입시 기업별 특례조치 건의
대한상의는 26일 근로시간 단축을 불가피하게 도입할 경우 업종별, 기업규모별 특례조치가 필요하며 기업 인수합병(M&A)이 외자유치나 구조조정을 위해 이뤄지는 경우 고용승계 요건을
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[새해부터 달라집니다] 교통
새해에도 달라지는 것이 많다. 외환위기 이후 중단됐던 금융소득 종합과세가 내년에 다시 시행된다. 금융기관 예금도 전액보장에서 부분보장으로 바뀐다. 달러.엔화 등 외환거래와 관련해서
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한국통신 노조 감원 반발 파업
한국통신 노조파업, 데이콤 직장폐쇄…. 몸살을 앓고 있는 한국 통신업계의 모습이다. 반면 우리와 구조적으로 비슷한 체제를 갖고 있는 일본 통신업계는 조용히 21세기를 준비하고 있다
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한통 노조 감원 반발 파업
한국통신 노조파업, 데이콤 직장폐쇄…. 몸살을 앓고 있는 한국 통신업계의 자화상이다. 반면 우리와 구조적으로 비슷한 체제를 갖고 있는 일본 통신업계는 조용히 21세기를 준비하고 있
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한국통신 노조 감원 반발 파업
한국통신 노조파업, 데이콤 직장폐쇄…. 몸살을 앓고 있는 한국 통신업계의 자화상이다. 반면 우리와 구조적으로 비슷한 체제를 갖고 있는 일본 통신업계는 조용히 21세기를 준비하고 있
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[하반기부터 달라지는 것들] 정보통신·보험
하반기부터 국민의 경제생활에 큰 변화를 줄 새로운 제도들이 잇따라 시행된다. 우선 다음달 1일부터 의약분업과 통합 의료보험이 시작되고 부가가치세의 과세특례제도가 폐지된다. 또 신용
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쌍용정유 노조 총파업 결의
쌍용정유 노조가 올해 임금 및 단체협상 진행이 여의치 않자 총파업을 결의하는 등 노사갈등이 계속되고 있다. 13일 쌍용정유 노조에 따르면 지난 9월말부터 올해 노사 임.단협을 시작
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[2000년 공직사회 대변혁] 3.끝 바뀌는 공무원 처우
내년부터 공무원에 대한 보수.연금 등 처우 관련 제도가 크게 변한다. 우선 보수체계는 현재에 비해 성과급이 확충되고 보수가 현실화되는 것은 물론 기본급의 비중이 확대되는 등 틀이
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공기업 임금 내년 5.5-8.5% 인상
내년도 공기업 임직원 임금이 5.5-8.5% 인상된다. 기획예산처는 이같은 내용의 `2000년 정부투자기관 예산편성지침'을 확정, 6일 각 투자기관에 통보했다. 정부는 지침에서 경
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올 임금 평균 2.2% 올라
올해 국내 기업들의 임금이 평균 2.2% 오른 것으로 조사됐다. 지난해에는 임금인상률이 마이너스 0.5%(반납분 포함하면 마이너스 1.2%)였다. 한국경영자총협회가 종업원 1백인
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올 임금 평균 2.2% 올라
올해 국내 기업들의 임금이 평균 2.2% 오른 것으로 조사됐다. 지난해에는 임금인상률이 마이너스 0.5%(반납분 포함하면 마이너스 1.2%)였다. 한국경영자총협회가 종업원 1백인
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국내 기업, 올 임금 평균 2.2% 인상
올해 국내기업들의 임금이 평균 2.2% 인상된 것으로 나타났다. 또 지난해 임금을 삭감했던 업체중 73.6%는 일부 또는 모두 회복한 것으로 나타나 올들어 경제여건이 나아지고 있음
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400개업체중 29%가 연봉제 시행-상의조사
업계에 연봉제가 빠르게 확산되고 있다. 기업들은 국제통화기금 (IMF) 체제 초기만 해도 남의 눈치 봐가며 조금스레 연봉제를 도입했으나 지난 연말이후 도입업체가 급증, 머잖아 4개
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영국도 교육개혁…억대 몸값 '슈퍼교사'도입
영국에 '슈퍼 교사' 가 탄생한다. 영국 정부는 3일 기존의 연공서열식 봉급제를 폐지하고 능력과 실적에 따라 임금을 차등 지급하는 이른바 우등교사제도의 도입을 골자로 하는 '교육개
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교원 차등보수제 내년부터 도입 - 교직수당 4만원 올려
내년에 교직수당이 4만원 인상되고 교원에게도 차등보수제가 도입된다. 교육부는 6일 펴낸'지방교육재정운용'홍보책자에서 공립유치원 교사와 모든 초.중등 교사가 받는 교직수당을 올해 1
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현대그룹노조총연합 임금및 단체협상 공동교섭 유명무실화
현대그룹노조총연합(현총련.의장 鄭甲得)의 올해 임금및 단체협상 공동교섭이 유명무실해질 것으로 보인다.현대자동차등 핵심세력이 회사와 직접 교섭에 나서는등 사실상 개별행동을 하고 있기
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연봉제 바람 확산-10대그룹 첫 한화 부장급 내년 실시
한화그룹이 내년부터 부장급을 시작으로 그룹차원의 연봉제를 도입한다.그룹규모로는 두산그룹이 94년부터 전계열사 과장급 이상을 대상으로 연봉제를 시행하고 있으나 10대그룹중에는 한화가
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