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출산휴가 24일 늘려/현행 60일서 84일로/생리휴가는 무급으로
◎여성정책심의위 의결 앞으로 여성 근로자는 무급으로 생리휴가를 받게 돼 회사의 부담이 줄어드는데 따라 생리휴가가 확대될 전망이다. 여성 근로자의 출산휴가도 현행 60일에서 84일로
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출산휴가 84일로 확대추진/당정
◎남편도 7일 쉬게… 육아휴직 1년 인정 정부와 민자당은 여성근로자를 보호하기 위해 유급 출산휴가를 현행 60일에서 12주(84일)로 늘리고 유산때에도 휴가를 주는 방안을 추진중이
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남성에도 육아휴직을-여성개발원,제도 개선방안 발표
여성인력이 한국 산업구조의 주요부분을 차지하면서 육아문제가 주요 사회쟁점으로 등장하고 있다.이 문제를 해결하는 방법으로 세계각국이 관심을 보이고 있는 것이 육아휴직제. 최근 한국여
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여성우대조항이 취업줄인다-女團協 남녀고용평등법 개정세미나
남녀고용평등법 시행 5년을 맞아 이 법의 개정논의가 또다시 활발하다.22일 한국여성개발원에서는 한국여성단체협의회(회장 金璟梧)주최로「남녀고용 평등법개정방향」에 대한 세미나가 열렸다
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여성취업 확대 5개년계획 마련-노동부 내년부터 시행
여성인력 고용을 늘리기 위한 5개년계획이 수립돼 내년부터 시행된다. 노동부는 6일 남녀고용차별을 없애고 여성들에 대한 취업문을 대폭 넓히기 위해 채용인원중 일정 비율 이상의 여성을
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여성공무원 전직종 차등없애/상위직 진출확대… 육아휴직제 추진
◎내무부,시도에 지시 내무부는 11일 여성공무원의 일반직 특채를 확대하고 여성분야외의 전직종에 걸쳐 여성을 동등 배치하는 것 등을 골자로 한 「여성공무원 인사운용지침」을 마련,각
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아이걱정에 직장일 “뒤숭숭”(여성인력 활용하자:5)
◎탁아소 확충 “발등의 불” 미혼의 직장여성이나 취업준비에 열심인 여대생들 사이에 「친정부모에게 아이를 맡길 처지가 못되거든 시부모가 손자를 돌봐줄 수 있는지 확인한뒤 결혼하라」는
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주택보급률 5년후 90%선 근접/「신경제」로 달라지는 국민생활
◎전화 백명에 45.7대,평균수명은 73.9세/도로 포장률 백%·지하철 총연장 3배로 ◇총량지표 ▲국민총생산=연평균 7%의 지속적인 성장을 이룩,국민총생산(GNP:경상기준) 규모가
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국민당 50대 대선공약
○활기찬 국민경제 1.1년내 3%물가,3년내 3백억달러 무역흑자,5년내 2만달러소득 2.금융실명제 실시 3.금융자율화실시 4.금리인하(6%) 5.재벌의 업종별 전문화 6.물가연동제
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민주당 대선 100대 중점공약
○대화합의 정치 1.부정부패 청산 및 도덕정치 구현 2.범국민적 내각구성 3.공정한 인재등용 및 지역개발로 지역감정 해소 4.대사면실시,전과기록 말소 확대 5.선거연령 18세로 인
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종업원 10인이상 기업/남녀 차별채용등 금지/노동부,여성정책 보고
노동부는 종업원 10인이상 사업체에 남녀 근로자의 모집·채용은 물론 교육·배치·승진에 차별을 금지키로 하는 내용의 취업규칙이나 단체협약 개정을 적극 시도키로 했다. 13일 노동부는
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민법 차별조항개정 여성계 의견 반영안돼
이에 대한 구체적 실천사항은 ▲민법의 여성차별관련조항을 개정하고 ▲남녀고용평등법을 철저히 이행, 여상임을 이유로 취업·임금·승진·퇴직등에서 차별받지 않도록하는 제도를 정착시키며▲
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"취업 여성 남녀 차별 여전"
여성의 사회참여가 갈수록 높아지면서도 여성에 대한 차별은 여전히 심각한 상태로 전혀 개선의 여지를 보이지 않고 있는 것으로 지적됐다. 아세아-태평양 변호사 협회와 11월10일 창당
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여성채용 꺼리고 「차별」여전|『남녀고용평등법 정착화』 토론회에 비친 문제점
남녀고용평등법 시행 1년이 지났으나 실제 채용에서 기업체들이 여전히 여성을 기피하는가하면 직장에서의 산적된 여성차별 관행에도 불구, 고용문제조정위원회에 상정된 예는 단 1건에 불과
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노동관계법 독소조항 "수술"
9일 폐회된 임시국회에서 주 44시간 노동, 일반공무원 및 교사의 노조결성 허용, 방위산업 쟁의금지완화 등을 골자로 하는 7개 노동관계법 개정안이 통과, 노동계는 앞으로 상당한 변
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국회통과 51개법안 요지
▲각급 법원의 설치와 관할구역에 관한 법 (개) = 제주 소년원의 개원에 따라 제주도내 소년보호사건의 관할법원을 광주지법에서 제주지법으로 변경. ▲ 형사소송법 (개) = 구속적부심
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2001년엔 대학진학률 65%로|수석 교사제 시행처우 대폭 개선 교장은 10년이상 교직경력자로
교육개혁심의회는 11일 연말까지의 활동시한을 7개월여 앞두고 32개 연구과제에 대한 개별심의결과를 대통령에게 보고했다. 심의회는 교육제도. 초중등교육·고등교육·교육발전분야 등 4개
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고입방법 시도교위에 위임
전두환대통령은 11일 상오청와대에서 교육개혁심의회정기회의를 주재하고 『고교신입생 선발방법을 시·도교육위원회에 위임하는 방안을 검토하라』고 지시하고 『각급학교의 육성회를 활성화하고
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"부실대기업 무한책임 묻겠다"
▲노신영 총리 답변=매년 40만 명 이상의 신규노동인력이 발생하고 있는 우리에게 고용정책은 경제정책에서 중요한 고려의 대상이다. 정부는 성장정책을 지속적으로 추진, 실업문제를 해결
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91년까지 주택보급률 71.5%로 늘린다.
매년 평균 7.2% 씩의 경제성장을 통해 37만5천명에게 일자리를 마련함으로써 실업률을 평균 3.7% 수준에서 유지를 계획이다. 91년에 가서 GNP총규모는 1천6백60억달러,
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「사회복지 증진대책」세부내용
◇확대시기·대상 ▲88년부터 농어촌지역 89년부터 도시지역으로 확대 실시. ▲86년 현재 의보 적용대상에서 빠져있는 사람은 전국민의 43·7%인 1천8백18만명으로 이들이 앞으로
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여성 절반이 결혼생활에 불만|여성개발원 64개시·군 남녀2천5백여명 의식조사
『남자에게는 요리나 육아법을 가르칠 필요가 없는가.』『먹고 살것이 있으면 여자는 집안살림만 하는 것이 좋은가』『여자가 결혼하지 않고 혼자 사는 것은 좋지 않은가』 여성과 가정의 복
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민방위훈련강화, "시민부담 크다" 지적받고 후퇴
○…민방위훈련을「전시상황」과 같게 강화하는 내용의「내실화」방안을 마련했던 내무부는 총리주재 중앙협의회서『지나치게 국민들에게 부담을 준다』는 지적을 받고 가구별 지정대피소훈련의무참가
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여성에 1년 육아 휴식제 실시
여성취업자를 위한 「육아 휴직제」 가 시행되고, 남성위주의 호주·상속제도 등 가족법규정이 단계적으로 개정돼 법적 남녀평등이 보장된다. 보사부는 12일 6차5개년 계획 (87∼91년
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