사회진출을 준비중인 서경대학교 재학생 및 지역청년을 대상으로 취업준비에 필요한 스킬업 교육을 통한 실질적인 취업역량 강화를 위해 마련된 금번 취업캠프는 총 3개의 직무(경영지원, 영업 및 마케팅, IT개발)로 구분하여 △채용 트랜드 분석과 직무별 핵심 키워드 이해 △직무역량 중심의 입사지원서 컨설팅 △직무 현직자 멘토링 △역량 면접 코칭 △모의면접 콘테스트 등 다양한 프로그램으로 진행되었으며, 본인이 자기소개서를 직접 작성하고 모의면접까지 치르는 All-In-One 방식으로 운영돼 참가자들로부터 높은 만족도를 이끌어냈다.
참가자들은 프로그램 참여를 통해 직무별 맞춤 컨설팅과 현직자들의 멘토링을 통해 직무별 핵심역량이 무엇인지 파악하는 시간이 되었으며, 특히 모의면접 콘테스트에서는 우수자를 선정해 상금을 수여하는 등 학생들의 적극적인 참여를 유도했다.
이철민 서경대학교 대학일자리플러스본부장은 “이번 취업캠프는 참가자들로 하여금 직무별 채용 프로세스를 이해하고 구직기술을 습득할 수 있는 좋은 기회였다.”며 “서경대학교 구성원 및 지역청년들의 성공적인 사회진출을 위해 앞으로 보다 더 다양하고 참가자들의 만족도와 효용성을 높일 수 있는 프로그램을 운영하겠다.”고 밝혔다.
서경대학교 대학일자리플러스본부는 2024년 고용노동부 주관 대학일자리플러스센터 사업에 신규 선정되어 대학 내 각종 취업 지원 인프라 및 서비스 전달체계를 활용하여 청년의 노동시장 진입을 지원하고 정부의 주요 청년일자리 사업 전반에 대한 홍보 등 고용서비스 전달기능을 수행하고 있다.
서경대학교 대학일자리플러스본부는 인스타그램과 카카오채널을 개설해 다양한 홍보와 함께 1:1 카카오톡 상담을 진행하고 있다.